一、安全性更好? ?中小型企業(yè)無(wú)論是找代理機(jī)構(gòu)記賬還是聘請(qǐng)專職會(huì)計(jì)記賬，關(guān)心的一點(diǎn)應(yīng)該就是安全性的問題。財(cái)務(wù)對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)而言舉足輕重，容不得一點(diǎn)馬虎，稍有不慎則會(huì)給企業(yè)帶來(lái)巨大的經(jīng)濟(jì)損失。
? ?專職會(huì)計(jì)是企業(yè)自己招聘的員工，跟企業(yè)是屬于雇傭關(guān)系，如果專職會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)處理上面出現(xiàn)了問題甚至是違法違規(guī)了，責(zé)任全部要由企業(yè)自行承擔(dān)，是有著一定的風(fēng)險(xiǎn)的。
? ?而代理機(jī)構(gòu)則不同，它是獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任的法人單位，與企業(yè)的合作是在合同的約束下開展，并具備法律效應(yīng)。代理機(jī)構(gòu)為企業(yè)記賬，如果出了任何問題，跟企業(yè)本身是沒有任何關(guān)系的，企業(yè)也不需要為之負(fù)責(zé)。所以可以說(shuō)是財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的轉(zhuǎn)嫁，而且財(cái)務(wù)部門在企業(yè)都很“特殊”，都會(huì)接觸一些企業(yè)經(jīng)營(yíng)！代理記賬公司為“第三方”機(jī)構(gòu)，與企業(yè)沒有過多密切接觸和復(fù)雜關(guān)系，同時(shí)有行業(yè)規(guī)范和行業(yè)信譽(yù)制約，更有利于保守企業(yè)經(jīng)營(yíng)。
二、專業(yè)性更強(qiáng)? ?中小型企業(yè)一般聘請(qǐng)專職會(huì)計(jì)來(lái)應(yīng)聘的都是工作經(jīng)驗(yàn)不那么豐富的，能力還有所欠缺的甚至剛剛從學(xué)校畢業(yè)的會(huì)計(jì)，而且只會(huì)聘請(qǐng)一兩個(gè)，這是因?yàn)樨?cái)務(wù)行業(yè)的特殊性，從事人員要非常專業(yè)，經(jīng)驗(yàn)足夠豐富，自然工資就不會(huì)低，中小企業(yè)在這方面的預(yù)算不足。
? ?代理機(jī)構(gòu)就不一樣了，好的代理記賬公司由資深會(huì)計(jì)師，并配置結(jié)構(gòu)合理的會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)，他們之間專業(yè)互補(bǔ)，相互協(xié)作，聘請(qǐng)這樣的代理記賬公司等于聘請(qǐng)了一個(gè)會(huì)計(jì)師團(tuán)隊(duì)。而且代理機(jī)構(gòu)成立的時(shí)間越長(zhǎng)，處理各種公司的財(cái)務(wù)就越多，經(jīng)驗(yàn)也就足夠豐富，能夠更好的處理企業(yè)的財(cái)務(wù)問題。
三、成本更低? ?中小企業(yè)招聘一名普通的會(huì)計(jì)，每月基本工資要三四千千元，如果是在大城市，人員工資會(huì)更高。在工資之外還要繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、公積、生育、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)或綜合保險(xiǎn)，發(fā)生意外還有勞保等一系列勞動(dòng)用工方面的費(fèi)用支出，有的企業(yè)還要考慮吃住、福利等。
? ?而與代理財(cái)務(wù)公司合作，支付不到一個(gè)普通會(huì)計(jì)人員的費(fèi)用，即可享有品質(zhì)更高、更專業(yè)化的財(cái)稅服務(wù)，這也是代理記賬主要好處之一。

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